Beratungsfolge
| Datum | Gremium | Ergebnis |
|---|
| 26.02.2026 | Ausschuss für Chancengerechtigkeit und Integration | Die Anfrage wird schriftlich beantwortet. |
| 03.06.2026 | Ausschuss für Chancengerechtigkeit und Integration | noch nicht beraten |
Das Welcome Office Bochum hat seit seiner Eröffnung Ende März 2025 insgesamt 4.034 Termine durchgeführt und 92 Personen in sozialversicherungspflichtige Beschäftigungen vermittelt. Die AfD-Fraktion hatte nach dem Tätigkeitsumfang der Einrichtung gefragt.
Über 4.000 Termine seit Eröffnung
Seit der Eröffnung am 31. März 2025 führte das Welcome Office Bochum 4.034 Termine durch, davon 359 Anmeldungen. Die Einrichtung wurde im Rahmen der Bochum Strategie gezielt eingerichtet, um die Gewinnung, Integration und Bindung internationaler Fachkräfte zu unterstützen.
Als zentrale Anlaufstelle bietet das Welcome Office Orientierung, koordiniert Abläufe und vernetzt bestehende Unterstützungsangebote rund um Aufenthalt, Anmeldung, Behördenkontakte und Integration.
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Fragen zur rechtlichen Situation nicht beantwortbar
Die AfD-Fraktion hatte detaillierte Fragen zum aufenthaltsrechtlichen Status der Nutzer gestellt. Diese kann die Verwaltung jedoch nicht beantworten, da sie sich auf bundesrechtliche Statusfragen beziehen, die auf kommunaler Ebene nicht erfasst werden.
Das Welcome Office wird vom Fachkräfteteam des Ausländerbüros unterstützt, das sich auf die Abschnitte 3 und 4 des Aufenthaltsgesetzes konzentriert – also auf Fachkräfteeinwanderung.
Unternehmen nutzen Angebot zur Fachkräftegewinnung
Seit der Eröffnung haben sich Unternehmer und Betriebe an das Welcome Office gewandt, um Arbeitskräfte aus dem Ausland anzuwerben. Welche spezifischen Unternehmen dies waren, kann aus Datenschutzgründen nicht bekannt gegeben werden.
Die Verwaltung betont, dass das Welcome Office auf die Fachkräfteeinwanderung fokussiert ist und nicht speziell auf Personen abzielt, die sich aus völkerrechtlichen, humanitären oder politischen Gründen in Deutschland aufhalten.
Vermittlungserfolg bei Beschäftigung
Mit Unterstützung des Welcome Office konnten bislang 92 Personen in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung integriert werden:
- 35 Vollzeitstellen
- 57 Teilzeitstellen
Kosten von knapp 13.000 Euro plus Personal
Seit der Eröffnung sind 12.916,21 Euro angefallen, insbesondere für:
- Einrichtung und Ausstattung des Welcome Office
- Informations- und Veranstaltungsformate
Darüber hinaus entstehen Personalkosten sowie laufende Betriebskosten, die jedoch nicht ausschließlich dem Welcome Office zugeordnet sind. Das Welcome Office wird maßgeblich durch bestehende Personalressourcen getragen, insbesondere durch das Fachkräfteteam und Casemanager über das Kommunale Integrationsmanagement. Zusätzlich ist ein Koordinator in Vollzeit im Welcome Office eingesetzt.